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招聘人数：1 人 到岗时间：不限 性别要求：不限性别 岗位职责：负责生产组织：组织实施生产计划，督导生产任务的完成；组织监控生产过程，及时反馈并协调解决异常；组织控制车间原辅材料的使用，不断降低生产成本；负责监督现场工作效率和工作纪律，确保生产正常；组织车间产品质量问题的分析；组织车间周例会的召开；负责对生产计划达成、效率、物料投入产出进行汇总、分析、改善。设备管理：组织设备的预防性维护及保养；组织排除生产过程中发生的设备简单故障；组织对设备事故及时提报和处理，督导改善措施的实施。安全管理：负责落实安全生产规章、制度；组织排查安全隐患，检讨并制定相关解决方案；组织员工进行安全教育及安全操作培训；负责及时处理安全事故，分析事故原因，落实纠正和预防措施。现场改善：根据车间规划布局，落实班组完善区域划分，责任到人；现场定置定位管理，落实员工按6S标准要求进行规范化管理。部门管理：负责制定、落实本部门工作目标和计划，督导下属完成相关工作任务；组织编写车间管理制度，经批准后在车间推广实施；负责落实规章制度、管理办法、流程文件、操作规范的执行；负责处理车间的突发事件，及时汇报事件处理进展情况；负责部门员工的绩效考核；负责部门人才梯队的建设、培养、选拔；负责贯彻落实公司的决议，完成上级交办的各项任务。任职要求：1. 38岁以下，大专及以上学历，理工科相关专业，有同行业相关经验优先。2. 具有5年以上生产工作经验，3年以上相关管理方面的工作经验。3. 掌握产品制造的基本流程，熟悉公司业务流程薪资福利：薪资8000-10000元/月，提供五险、带薪年假、节日福利等。
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